نجح مركز التدريب الإقليمي للموارد المائية والري في اجتياز أعمال المراجعة الخارجية لنظام إدارة الجودة، وفقًا لمتطلبات المواصفة الدولية ISO 9001:2015، واستكمال إجراءات إصدار الشهادة، في خطوة تستهدف تطوير منظومة العمل المؤسسي والارتقاء بكفاءة الخدمات التدريبية المقدمة للعاملين بقطاع المياه.
وتلقى الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، تقريرًا من الدكتورة سلوى أبو العلا، رئيس مركز التدريب الإقليمي للموارد المائية والري، بشأن حصول المركز على اعتماد الأيزو، واستعرض التقرير جهود المركز في تعزيز منظومة الجودة، من خلال تطوير الإجراءات المؤسسية، وتنفيذ أعمال المراجعة الداخلية ومراجعة الإدارة، ومتابعة الأداء، بما يدعم تطبيق منهجية التحسين المستمر.
وأوضح التقرير أن جهود المركز شملت تخطيط وتصميم وتنفيذ وتقييم البرامج التدريبية الهادفة إلى رفع كفاءة العاملين بقطاع المياه وبناء قدراتهم، بما يعزز دور المركز في تنمية الموارد البشرية وتأهيل الكوادر اللازمة لمواكبة متطلبات التطوير في القطاع.
سويلم: تطوير التدريب أحد محاور الجيل الثاني لمنظومة المياه 2.0
وأكد الدكتور هاني سويلم أن حصول مركز التدريب الإقليمي على شهادة الأيزو يأتي في إطار حرص الوزارة على ترسيخ ثقافة الجودة والتميز المؤسسي، والارتقاء بمستوى الخدمات التدريبية المقدمة بقطاع المياه، من خلال بناء وتطبيق منظومة متكاملة لإدارة الجودة، وتطوير آليات العمل المؤسسي، وتأهيل كوادر بشرية قادرة على مواكبة متطلبات المستقبل.
وأشار وزير الموارد المائية والري إلى أن تطوير منظومة التدريب وبناء قدرات العاملين بقطاع المياه يمثل أحد المحاور الرئيسية لتحقيق مستهدفات الجيل الثاني لمنظومة المياه 2.0، التي ترتكز على تطوير منظومة العمل بالقطاع، ورفع كفاءة استخدام الموارد المائية، وتعزيز التحول المؤسسي والرقمي، والاستثمار في العنصر البشري باعتباره أحد أهم ركائز التطوير.
وأضاف أن حصول المركز على اعتماد الأيزو يمثل خطوة مهمة في مسار تطوير منظومة التدريب، وضمان تقديم خدمات تدريبية وفق معايير واضحة للجودة والكفاءة والتحسين المستمر.
التوسع في البرامج التدريبية والاستفادة من الذكاء الاصطناعي
وشدد سويلم على أهمية مواصلة مركز التدريب الإقليمي تطوير برامجه التدريبية بما يتوافق مع الاحتياجات الحالية والمستقبلية لقطاع المياه، ويسهم في إعداد كوادر بشرية قادرة على التعامل مع التحديات المتزايدة التي تواجه القطاع.
وأكد أهمية الاستفادة من التقنيات الحديثة وتطبيقات التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي في إدارة الموارد المائية، بما يدعم تطوير أساليب العمل ورفع كفاءة الأداء المؤسسي.
وأشاد وزير الموارد المائية والري بالجهود المتواصلة التي بذلها فريق العمل بالمركز لتطوير منظومة العمل وتطبيق معايير الجودة، مؤكدًا أهمية مواصلة التطوير والتحسين في الخدمات التدريبية المقدمة، بما يدعم تحقيق أهداف الوزارة في بناء القدرات البشرية وتحسين كفاءة منظومة إدارة المياه.
